Categoria: EU Social Policy
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Salari minimi in Europa – secondo semestre 2017

2017 - EU Social Policy 3 Ottobre 2017

Salari minimi in Europa – secondo semestre 2017

Nel Diritto del Lavoro, il salario minimo è la più bassa remunerazione o paga oraria, giornaliera o mensile, che in taluni Stati i datori di lavoro devono, per legge, corrispondere ai propri lavoratori dipendenti, ovvero impiegato e operai.

Salari minimi in Europa – primo semestre 2017

2017 - EU Social Policy 3 Ottobre 2017

Salari minimi in Europa – primo semestre 2017

Nel Diritto del Lavoro, il salario minimo è la più bassa remunerazione o paga oraria, giornaliera o mensile, che in taluni Stati i datori di lavoro devono, per legge, corrispondere ai propri lavoratori dipendenti, ovvero impiegato e operai.

La rete Reder va avanti

2017 - EU Social Policy 3 Ottobre 2017

La rete Reder va avanti

Malgrado il finanziamento della Commissione Europea al progetto Per un distacco equo e solidale sia ultimato, la rete REDER prosegue, a testimonianza della bontà dell’idea progettuale di fondo e della determinazione a svilupparla da parte delle organizzazioni sindacali francese, belga, spagnola, portoghese, italiana, bulgara e rumena.

Reder: una rete di contatti, informazioni e cooperazione

2017 - EU Social Policy 26 Aprile 2017

Reder: una rete di contatti, informazioni e cooperazione

All’esito della conclusione del progetto Reder, proposto ed organizzato dall’associazione sindacale CGT francese del settore delle costruzioni, finanziato dalla Commissione Europea e coinvolgente, rappresentanti sindacali ed ispettivi di Francia, Belgio, Spagna, Italia, Portogallo, Polonia, Germania e Bulgaria – con l’innesto finale della Romania –, è stato possibile realizzare un sito web (http://www.

Gli adempimenti amministrativi derivanti dal distacco comunitario

2017 - EU Social Policy - formazione ispettori del lavoro - lavoro 31 Gennaio 2017

Gli adempimenti amministrativi derivanti dal distacco comunitario

A seguito dell’entrata in vigore del decreto legislativo n.

Si è concluso il progetto “Per un distacco equo e responsabile”

2016 - EU Social Policy - formazione ispettori del lavoro - Francia 21 Novembre 2016

Si è concluso il progetto “Per un distacco equo e responsabile”

Dal 21 al 23 novembre 2016 ha avuto luogo a Parigi, presso la sede della CGT francese, la fase conclusiva del progetto europeo sul distacco equo e responsabile, di cui la medesima compagine sindacale è stata l’organizzatrice.

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